Santos trata caso Neymar x Robinho Jr. como encerrado dentro do vestiário e vê reação impulsiva de estafe
A briga entre Neymar e Robinho Jr. no treino do Santos no último domingo é considerada assunto encerrado, pelo menos dentro do vestiário da equipe.
O episódio foi classificado por fontes do dia a dia do CT do clube como "coisa de treino", apesar da acusação do estafe de Robinho Jr. de que Neymar teria agredido o jovem.
Com o jogo diante do Recoleta pela Sul-Americana nesta terça-feira, o departamento de futebol e a comissão técnica do Santos se deram por satisfeitos com os pedidos de desculpas de Neymar.
Segundo o blog apurou, desde o primeiro momento os dois jogadores se entenderam internamente, ou ao menos a leitura foi essa, já que representantes de Robinho notificaram o clube em seguida.
Ação considerada precipitada e relação desgastada
Na visão da diretoria do Santos, houve precipitação do estafe. Mais especificamente, da mãe do atacante de 18 anos, que cuida de sua carreira.
O clube, inclusive, quis separar a conduta de Robinho da de seus representantes, que exigiram imagens do treinamento e ameaçaram rescisão de contrato de maneira unilateral.
Em função do movimento, o presidente do Santos, Marcelo Teixeira, abriu uma sindicância interna para investigar o caso e debate possível punição a Neymar, com uma multa por indisciplina.
Os desdobramentos, porém, não devem interferir em como o vestiário da equipe tratou o assunto. Neymar se desculpou com Robinho e todo o elenco e o tema foi "zerado" por enquanto.
A acusação de que Neymar agrediu Robinho, com uma rasteira e um tapa, veio de forma incompleta, já que o jovem o provocou em disputa de treino e também partiu para cima do veterano, segundo relatos.
Exatamente em função disso o assunto foi considerado um entrevero comum a atividades mais disputadas, e não como uma agressão grave.
O estafe de Robinho Jr. já era visto no Santos como problemático em função de problemas como o pedido do jovem para não jogar mais no Sub20 e a dificuldade para renovar o contrato.