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Sede da amazon Getty Images
Funcionários da Amazon relataram uma nova rodada de cortes de vagas em diferentes áreas da empresa na terça-feira. Um grupo de funcionários escreveu em um canal interno do Slack que havia recebido e-mails informando que seus cargos tinham sido eliminados, segundo mensagens vistas pelo Business Insider.
O canal, que tinha quase 37 mil integrantes, rapidamente foi tomado por perguntas sobre indenizações, acesso a vagas internas e sobre a possibilidade de novos avisos ainda estarem por vir. As mensagens indicam cortes em várias unidades de negócios, incluindo atendimento ao cliente, suporte ao marketplace e cargos de engenharia na área de varejo da Amazon, além de funcionários na Índia e no Reino Unido.
Segundo informou uma pessoa familiarizada com o assunto ao Business Insider, menos de mil funcionários foram afetados ao todo. Depois de eliminar cerca de 30 mil empregos no fim do ano passado e no início deste ano para reduzir custos e tornar sua estrutura mais enxuta, a Amazon agora se prepara para gastar um recorde de US$ 220 bilhões em data centers, chips e outras infraestruturas para inteligência artificial.
Um porta-voz da Amazon afirmou ao Business Insider que a empresa eliminou “um pequeno número” de cargos na terça-feira, principalmente em Stores, a área de varejo da companhia. “Estamos sempre avaliando a estrutura de nossas equipes para garantir que estejamos preparados da melhor maneira para agir rapidamente enquanto inovamos para os clientes”, disse o porta-voz ao Business Insider.
“Fizemos ajustes em partes de nossa área de Stores porque acreditamos que essa estrutura nos permitirá cumprir melhor nossas prioridades. Como parte dessas mudanças, tomamos a difícil decisão de eliminar um pequeno número de cargos e estamos empenhados em apoiar os funcionários afetados durante a transição.”
Os cortes ocorreram após meses de ansiedade entre os funcionários da Amazon em áreas corporativas, diante da possibilidade de uma nova rodada ampla de demissões, segundo pessoas familiarizadas com o assunto. Funcionários vinham se preparando para novos cortes depois das reduções anteriores, e alguns líderes reduziram o planejamento para os próximos trimestres em parte porque esperavam que suas equipes ou prioridades pudessem mudar, segundo uma dessas pessoas.
A Amazon não é a única empresa a combinar cortes de empregos com um investimento maior em inteligência artificial. A Meta eliminou cerca de 8 mil cargos em maio, enquanto transferia milhares de outros funcionários para iniciativas de IA, e a Microsoft cortou mais de 5 mil empregos entre julho e setembro.
Enquanto isso, a Amazon também vem procurando ex-funcionários, incluindo alguns demitidos em rodadas anteriores, para preencher vagas abertas na AWS e em suas áreas de inteligência artificial. Mais Lidas
